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2026|5月永續快訊:碳費申報與國際標準整合

  • 41分钟前
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邁入 2026 年 5 月,溫室氣體管理已正式從單純的數據合規需求,轉化為影響企業財務穩健與全球競爭力的核心戰略指標。4 月底的盤查登錄截止僅僅是企業合規的第一步,隨之而來的 5 月不僅是台灣碳費申報的法規高峰,更是國際標準化體系邁向「大一統」的重要轉折點。對於管理階層而言,當前的任務已不僅是產出報告,而是如何從繁瑣的法規時程中,精準定位企業的減碳優勢。本文將梳理過去的國際重大進展,並整理 5 月份不可忽視永續快訊。



2026年05月永續快訊



|過去永續重點回顧:盤查登錄截止與國際標準整合


04/30 環境部溫室氣體盤查登錄截止

依據《氣候變遷因應法》與相關管理辦法,受管轄事業已於 4 月 30 日完成 2025 年度溫室氣體排放量的線上登錄


  • 關鍵資訊:4 月底的登錄代表碳排放數據的正式定稿。然而,完成溫室氣體盤查登錄並非終點,企業應接續展開第三方查驗程序,並務必於 10 月 31 日前完成查驗結果的上傳作業


  • 專業解析:登錄數據的準確度關係到後續碳費的計價,企業在溫室氣體盤查過程中應遵循五大原則,以確保數據可信度及後續管理價值。



ISO 與 GHG Protocol :成立聯合工作小組

國際標準化組織(ISO)與溫室氣體盤查議定書(GHG Protocol)已於 4 月 9 日正式宣布成立聯合工作小組,共同開發「產品級別溫室氣體標準」。


  • 關鍵資訊:長期以來,企業在計算產品碳足跡時,往往在 ISO 14067 與 GHG Protocol Product Life Cycle Standard 兩套體系間掙扎。如今兩大龍頭的合作,旨在減少數據重複計算與認證標準不一的痛點


  • 專業解析:ISO 與 GHG Protocol 的合作將大幅提升全球供應鏈碳數據的互認度。對於出口型企業而言,未來「一份數據、多方認可」的願景將更趨明朗,有助於降低因標準差異而衍生的合規成本


過去永續重點回顧



|2026/05/31 碳費申報與繳納截止


2026 年 5 月是台灣企業首度依法申報並繳納碳費的關鍵月份。「碳費申報及收費管理平台」已於 5 月 4 日開放線上申報,符合條件之企業,須依據盤查登錄之排放量,於 5 月 31 日前完成碳費申報與繳納作業


  • 關鍵資訊:申報與繳納期限為 2026 年 5 月 1 日至 5 月 31 日。企業應透過指定平台進行線上申報,並於月底前完成稅額繳納,避免衍生遲延利息或法規罰鍰。碳費相關申報資料以及收據應保存六年供主管機關備查


  • 專業解析:碳費申報不只是財務支出,更是對減碳成效的檢驗。建議企業同步檢視減量計畫,在 6 月底前提交具備高度可行性的自主減量方案,以爭取明年將碳費負擔最小化。

2026/05/31 碳費申報與繳納截止



|第八屆國家企業環保獎


由環境部主辦的「第八屆國家企業環保獎已於 5 月 1 日 開放報名,報名截止為 5 月 31 日。在如今法規強制要求(如:碳費、溫室氣體盤查)之下,獲得國家級獎項肯定,是提升品牌綠色競爭力與 ESG 評鑑表現的重要指標。


  • 關鍵資訊:評選標準深度結合了國際間對於「淨零轉型」的最新要求,其中,評選指標包含:環境政策、能資源節用、污染防治、環境參與及其他環保績優事蹟


  • 專業解析:國家企業環保獎的策略價值在於提供了一個與金融資本市場溝通的「信賴標章」。隨著 2026 年 IFRS S1/S2 正式接軌財報,投資人與銀行業者不再僅僅觀察企業是否合規,更在乎企業是否具備領先市場的氣候韌性。對於獲得國家級獎項的肯定的企業,也能在綠色融資、永續貸款及投資評估中取得更具優勢的條件。


第八屆國家企業環保獎



|數據驅動轉型:在碳定價時代建立企業的長期競爭力


隨著台灣經濟正式進入「碳排有價」的元年,從盤查數據的合規登錄,轉向碳費支出的財務實踐,企業正經歷一場從管理制度到資金分配的深層轉型。在政策與國際趨勢上,ISO 與 GHG Protocol 的標準整合趨勢以及國家企業環保獎的激勵機制,使溫室氣體管理已蛻變為具備戰略意義的資產布局。確保盤查數據與查證結果的一致性,不僅是為了履行各項政策的申報義務,更是為了在氣候變遷的挑戰中,為企業建立起透明且具信度的數據基石。透過嚴謹的第三方查證與前瞻的自主減量規劃,企業方能在法規的洗禮下,穩健地將合規成本轉化為長遠的經營紅利。



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盡職調查驗證股份有限公司(DDC)以「永續」相關領域為目標並致力於 ISO 14064-1、ISO 14064-2、ISO 14067 、ISO 14068、ISO 50001 等領域標準的查證與確證及驗證。


我們深信企業不僅僅是為經濟效益而存在,更應該承擔社會責任,致力於環境保護與永續發展。因此,DDC以「企業需求」為出發點,提供國際標準綠領人才培訓課程,並替企業進行國際標準驗證,實現永續轉型。



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